中南大学5博导被撤销导师资格

　　

中南大学5博导被撤销导师资格 
岳阳网

红网4月25日讯（潇湘晨报记者 胡力丰 实习生 杜瑞）博士生导师干不好也可能“下课”。记者昨日从中南大学获悉，该校的5名在岗博导被撤销博士生导师资格。

　　中南大学此次为期近一年的评估，重点针对博导的研究方向、学术水平及博士生培养质量等。博导们必须在这些方面达到学校制定的“评估量化指标”后方可继任。经过校学位评定委员会反复讨论修改的“量化指标”分为论著和成果、在研科研项目、现有科研经费和指导博士生情况四个方面。全校485名在岗博导参加了本次评估。此次被撤销博导资格的5人中，有两人是因为没有稳定的生源，已连续两年没有招到学生，另外两人是因为科研经费不够，还有一人则是因为论文专著等不达标。

　　据悉，中南大学在此前已经进行的3次评估中，至少已有11名博导“下岗”。中南大学负责人表示，如果这批“下岗”博导在两年后的新一轮遴选中量化指标合格，就可能再竞聘“上岗”。

4月25日讯（潇湘晨报记者 胡力丰 实习生 杜瑞）博士生导师干不好也可能“下课”。记者昨日从中南大学获悉，该校的5名在岗博导被撤销博士生导师资格。
　　中南大学此次为期近一年的评估，重点针对博导的研究方向、学术水平及博士生培养质量等。博导们必须在这些方面达到学校制定的“评估量化指标”后方可继任。经过校学位评定委员会反复讨论修改的“量化指标”分为论著和成果、在研科研项目、现有科研经费和指导博士生情况四个方面。全校485名在岗博导参加了本次评估。此次被撤销博导资格的5人中，有两人是因为没有稳定的生源，已连续两年没有招到学生，另外两人是因为科研经费不够，还有一人则是因为论文专著等不达标。

　　据悉，中南大学在此前已经进行的3次评估中，至少已有11名博导“下岗”。中南大学负责人表示，如果这批“下岗”博导在两年后的新一轮遴选中量化指标合格，就可能再竞聘“上岗”。

 2007年厦门大学原则上不破格录取博士生

来源：厦门日报 
 
 
本报讯 (通讯员 陈浪)厦大说，由于生源好，今年博士研究生招生原则上不接受博士生破格复试申请。

　　校方24日举行的博士研究生复试录取工作会议还透露，教育部明年即将在全国高校全面实行研究生培养机制改革，公费自费制将被奖助学金的方式取而代之。因此，厦大明年博士生招生是否还有公费指标，目前还很难说。

　　今年参加厦大博士生考试的为1141人，招生人数预计为540人，其中公费指标占全部指标的80%左右，复试权重仍为30%-50%。

　　校方说，今年厦大的招生指标和公费指标将对重点学科、人文基地、创新群体、优秀博士论文导师等单位或个人适当予以倾斜。

　　据介绍，今年报考厦大的博士生初试普遍考得比较好，上线人数比较多，复试基本分数线按照学科门类划定，较充分地满足了各院系的生源需求，所以，原则上不接受博士生破格复试申请。

　　根据录取意见，为了保证培养质量，每名博导的招生数(含不同专业和方向)原则上不得超过3人。校方强调，3人是上限，并非每名博导都拥有3名招生指标，如果是新增博导或校外兼职博导，那么每名博导的招生数原则上不超过1人。

 
 
清华博导带学生不得超过10人
学生对评优一票否决 
 
来源：北京青年报
 

　　记者昨天从清华大学了解到，为保证博士生培养质量，清华大学规定一名博导所带在读博士生不得超过10人。

　　实际上，清华大学的博导平均每年只招一两个博士生。

　　据清华大学公布，目前清华在读博士生共有近5200人，具备博导资格的教师有940多人，平均每个博导带不到6名博士生。据清华大学新闻中心副主
任周月红介绍，清华大学一名博导带在读博士生不得超过10人的规定，是指博导名下的累计在校学生数，实际上5000多名博士生中相当一部分是硕博连读5年制，平均下来，每名博导每年招博士生也就一两个。

　　“对于博士生的培养，清华大学一直的做法是‘控制规模，提高质量’。”清华大学研究生院副院长高虹教授说，控制博士生数量，是为了让博导有足够的精力照顾到每一个博士生的培养。而对于科研经费不充足，研究领域没有发展的博导，学校将减少其带研究生的数量或停止其带研究生的资格。

　　记者在清华大学2006年上岗博导的“条件”中看到两个硬指标。一是要有足够的精力和时间指导博士生，近两年内无长期(三个月以上)出国计划；二是在研的国家级研究项目的申请者和负责人，有适合博士生培养的研究课题，具备培养博士生的人力、物力、经费等条件。理工科类要求目前承担有自然科学基金项目，或重大基金项目、国家“973”项目、“863”高科技项目，或重大的横向课题等。据介绍，每一到两年，清华大学就会对博导的招生条件进行审核。

　　据介绍，为保证博士生的培养质量，清华大学一直实施博士学位论文同行专家隐名评审制度，以确保学位论文评审的严肃性和公正性。

　　不仅是对博士生，在对硕士研究生、本科生的培养上清华也提出了“拔尖创新人才培养”的概念，名师上讲台的理念已经成为一种共识。

　　在今年新学期大一新生的研讨课上，清华大学校长顾秉林院士亲自为本科生上；80岁高龄的杨振宁先生还在为本科生讲《普通物理》；“图灵奖”获得者姚期智教授亲自给本科生讲理论计算机科学课程。据介绍，在清华物理系，9名院士中有5名授课，49名教授人人上课。根据该校的有关规定，工科教师晋升为教授职称，需要完成64课时的教学任务，数学、物理的教师也要完成百余个学时的教学任务，才有机会被晋升为教授。

　　在清华大学，学生对教师课堂教学可进行网上评估，如果教师的评估成绩落入全校后5%，将对该教师在本年度评奖评优以及职称晋升等环节上施行“一票否决”。

　　新闻链接

　　许多高校已有明文暗规

　　记者从北京地区的其他高校了解到，在博士研究生招生人数方面，多数高校早已有类似限制性规定，每位博导每届招生通常在1至3名。

　　中国地质大学研究生院一直有明文规定，将每位博导每届招收的博士研究生限制在3名以内；中国政法大学更甚，通常博导与自己带的历届博士生能保持一对一教学的方式，同时带的各届博士生总数在3至4人；中国传媒大学研究生院也表示，博士生招生人数视每年的名额和博导情况而定，通常每位博导每届招收3至4人，招得多的只是极个别现象。

 
研究生“阴盛阳衰”该高兴还是忧伤 
 
　想当年(80年代)我们上大学时，56个同学只有6朵花。如今一些理工科学校的女生都在大幅度增长，我的母校(北林大)女生比例已经超过了50%。据说一个日语班里，只有一个男生。女生的比例还随学历的增高而增长，硕士生、博士生中女生的比例更高。

　　不少硕导、博导无可奈何地说，都是女生了！

　　现在我自己的传媒学研究生也是女生多。今年好不容易有个男生报考，也考过了，昨天又打电话通知我，先就业了。

　　尽管我主张男女平等，但对女生比例的直线攀升还是有些忧虑的。女性和男性生理、心理等方面还是有差别的，有些学科女性可能更合适些，有些学科则更适合男性。退一步讲，男女各有优势，还可以互补。既不能歧视女性而拒绝女性深造，但女性比例过高也会引发一系列的问题。

　　研究生阴盛阳衰现象的出现原因是多方面的，可能和应试制度更适合女生有关。女生刻苦、坐得住、善于记忆，更便于在考试中脱颖而出；对于研究生来说，还有一个因素是，男生就业相对容易些，而女生只能通过考研暂时缓冲一下就业的压力。

　　凡事都应该有个度。研究生男女生的比例也应该基本平衡。这个问题引不起应有的重视，其后果有些令人担忧。(本报有删节)

 
哈尔滨工业大学11名副教授评上博导
中国教育在线教师招聘　中国教育报　

　　日前，哈尔滨工业大学11名优秀副教授被评选为博士生导师，其中年龄最小的32岁。为了加强和促进学科建设，建设一支结构合理、年轻力量充足的导师队伍，该校允许具有博士学位的副教授参评博导，并接受高水平大学优秀副教授来学校工作及申报学校博士生导师工作。

 
　　据悉，哈工大教授比例已达30%左右，新增教授的名额存在限制，优秀的年轻副教授有可能一段时期内评不上教授，也就无法评博导，不利于学科建设与后备人才的培养，不利于建设结构合理、年轻力量充足的导师队伍。有较高学术造诣、饱满科研任务的优秀副教授参评博导，不仅激励与促进年轻教师更加积极主动地提高学术与科研水平，也可淡化博士生导师职称，使博导遴选工作更加科学和人性化。

　　优秀副教授申报博士生导师程序，分为各学院公布遴选新增博士生导师的具体要求、个人申报、学位分委员会（或学院专家组）评审、申报材料网上公示、校学位委员会评审5个步骤。与此同时，2007年，哈工大也开始进行接受高水平大学的优秀副教授来校工作及申报哈工大博士生导师工作。校外博导评审工作每年定期进行两次。