国家项目不能演变成另一类型的不公平

　　

朱猛进的博客 

 【什么是“****”？告诉你，“****”就是“院士替代计划”——有人如是对我说。】

        目前，“****”执行过程中出现了一些问题，“****的声誉已经受到影响” [1] ，对这些已出现或今后可能出现的问题，我们要给予正视，应及时予以解决或提前预防，而不是“讳疾忌医”，对学术界的质疑和建设性意见掩耳不听，甚至是极力压制。国内学者对国家科技人才政策的建议或观点，本身应该和学术争鸣一样，应该允许不同的声音出现，不能搞“一言堂”，只有这样才能对国家科技人才政策执行过程中出现的偏差进行及时纠正，才能让科学共同体发挥应有的舆论监督作用，从而保证国家人才政策的合理性与科学性。如果在“****”执行过程中出现了新问题而得不到及时纠正和解决，“****”必然会背离其初衷而演变成一种有碍国家科技良性发展的异化的人才计划。

        国家引进高端人才到底要发挥什么作用？北京大学生科院院长饶毅教授认为主要包括“做好学术、改变学风和支持青年”三方面[2]。由于科学无国界，对于“做好学术”，特别是基础研究，除了科学家个人感情因素和政客们的狭隘政绩观之外，对于科研成果本身而言，在国内做与在国外做的差别不大。所以，高端人才更大的作用应该体现在其他方面，其中就包括饶教授提出的高端人才应当承担起改变学风的社会责任。清华大学生科院院长施一公教授也认为：“高级人才是可以培养下一代拔尖创新青年人才的，是可以以点带面改善科研、教育、文化环境的”[3]。****回国后继续做出高质量的科学研究乃是分内之事，相反，在变革陈旧体制、改善学术环境、提升我国科技的国际形象和国际竞争力等方面所承担的公共责任才是我们寄予****们的最大希望。

        顺便八卦一下。一次闲聊，有人如是对我调侃：国家为什么要搞“****”？告诉你，“****”就是“院士替代计划”。由于国家科技实力与经济实力严重不符，国家对现有以院士领衔的学术体系很不满意，希望引进一大批具有国际一流水准的专家，在国家科技决策、重大科研项目立项以及诺贝尔奖突破等方面逐渐摆脱对院士群体的政策性依赖。我不知道该新奇言论是否可信，但有一点可以肯定，国内普遍认为****的平均水平要强于院士，大众对****的正面作用寄予了非常高的厚望。

        所以，****应该借助其影响力，对公正、公平学术环境的构建和维护起到模范、带头作用。在****研讨会的发言集中，有人提出要对****给予长期的政策性优惠，要让****长期享有照顾特权。在过渡期内享受优惠政策是可以理解的，但长期给予优惠政策就明显有违公正、公平的基本学术精神。****是青年学子仿效的榜样，如果****带头制造新的不公平，对国内学术环境的长远发展将是灾难性的破坏。****在长远意义上的作用是推动中国科技体制的改革，促进中国学术环境的良性化发展，而不是演变成一个长期享有特权的“贵族”阶层。事实上，****是国际一流或准一流水准的超级大牛，其科研工作积累和知名度远胜于国内二流、三流学者，在科研资源公平竞争上的优势非常明显，只要是货真价实的****，那他（她）就不怕与国内学者进行良性竞争，而且公平竞争也是国际学术界的惯例。

        个别学者不应利用手里的公共话语权专为****谋取有违学术公平的“特权”，不能在国内学术界正在承受原有不公平的同时，又增加另一种更加不可撼动的新的不公平。人们希望“****”能在公共职责上充分发挥作用，而不是不受任何约束地演变成另一种类型的不公平！

[1]张德兴，高端人才引进，要给政策就给足，****研讨会，http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2010/9/237153.shtm
[2] 饶毅，继中外优秀传统 改目前庸俗学风，****研讨会，http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2010/9/237147.shtm
[3] 施一公，一流人才用二流设备是可以做出一流成果的，****研讨会，http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2010/9/237159-2.shtm
 
本文引用地址： http://www.sciencenet.cn/m/user_content.aspx?id=363991