与监督官员保持积极的关系是否会预示着处于缓刑或假释期间的女性被撤销缓刑资格或面临技术性违规（即违反相关规定）？

《Deviant Behavior》：Do Positive Relationships with Supervising Officers Predict Revocation and Technical Violations for Women on Probation or Parole?

基于密歇根州16县402名女性社区监督数据，研究发现监督官与被监督者关系中的关怀/公平性、信任维度得分越高，违规和监管撤销风险越低，而严厉性维度得分越高则风险越高，提示DRI-SF可作为定期评估工具优化监管决策。

　　

摘要

接受社区监督的女性在司法系统客户中的比例日益增加，这凸显了了解影响她们监督成功因素的必要性。本研究利用密歇根州16个县402名女性的纵向数据，探讨了通过“双重角色关系量表简版”（Dual-Role Relationship Inventory-Short Form, DRI-SF）测量的女性对监督官员关系的认知，是否与她们自我报告的技术违规行为及监督撤销情况有关。研究分析了DRI-SF的各个子量表（关怀/公平性、信任和强硬态度），而非综合得分。研究结果表明，关怀/公平性和信任子量表得分较高与技术违规行为及监督撤销的可能性较低相关，而强硬态度子量表得分较高则与这两种情况的可能性较高相关。这些结果表明，DRI-SF可以作为评估监督关系健康状况的定期指标，并为组织文化和决策框架提供参考，尤其是对于接受社区监督的女性而言。