沙特职业女性抑郁和焦虑患病率及其心理社会与围产期相关因素研究

【字体: 时间:2025年05月16日 来源:BMC Women's Health 2.4

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  【编辑推荐】为探究沙特职业女性抑郁与焦虑现状及影响因素,研究人员采用 PHQ-9 和 GAD-7 量表对 580 名利雅得职业女性展开调查。发现超半数存在轻中度抑郁(50.2%)和焦虑(49%),且与吸烟、饮酒、精神疾病史等密切相关,为职场心理健康干预提供依据。

  
职业女性的心理健康困境:沙特阿拉伯的现状与启示

在快节奏的现代社会中,职业女性面临着工作与家庭的双重压力,心理健康问题日益凸显。沙特阿拉伯作为中东地区重要的国家,近年来女性劳动参与率显著提升至 36%(2021 年数据),但与此同时,社会文化挑战与职业压力对女性心理健康的影响却鲜少被系统研究。据沙特心理健康监测系统显示,新冠疫情期间女性焦虑和抑郁趋势显著,而阿拉伯地区职业女性还普遍面临社会期望与家庭责任的双重负担,进一步加剧了心理压力。然而,沙特本土关于职业女性心理健康的研究近乎空白,无法为政策制定和干预措施提供科学依据。

为填补这一研究空白,沙特努拉公主大学(Princess Nourah Bint Abdulrahman University)的 Deemah AlAteeq 及其团队开展了一项具有里程碑意义的研究。该研究以利雅得市公共和私营部门的 580 名职业女性为研究对象,通过横断面调查设计,深入探讨抑郁和焦虑的患病率及其与心理社会、围产期因素的关联。研究成果发表在《BMC Women's Health》,为理解沙特职业女性心理健康现状提供了关键数据。

研究方法与技术路线


研究采用便利抽样法,通过在线问卷收集数据,内容涵盖人口学特征、职业信息、医疗及围产期史。心理评估工具选用患者健康问卷(PHQ-9,用于抑郁评估)和广泛性焦虑障碍量表(GAD-7,用于焦虑评估),两者均经阿拉伯语验证,信度系数分别为 0.89 和 0.95。数据分析使用 SPSS 26 软件,通过卡方检验、Kruskal-Wallis 检验和 Spearman 相关分析探讨变量间关联,以 p<0.05 为统计学显著标准。

研究结果解析


一、抑郁与焦虑的总体患病率


研究发现,沙特职业女性中抑郁和焦虑问题普遍存在:50.2% 的受访者有轻至中度抑郁,20.3% 为中重度抑郁;49% 存在轻至中度焦虑,15.5% 为重度焦虑。抑郁与焦虑呈显著正相关(r=0.73, p<0.001),印证了两者的高共病性。

二、心理社会因素的影响


  • 精神疾病史:既往诊断为精神疾病的人群中,重度抑郁和焦虑的风险显著升高(p<0.001),其中焦虑症患者占比 70.9%。
  • 不良生活方式:吸烟者的重度焦虑患病率更高(p<0.01),而饮酒者中重度抑郁比例显著增加(p<0.05)。
  • 职业与社会支持:尽管职业类型(如医疗、行政)和收入水平与心理状态无直接关联,但 65.2% 的产妇在休完产假后仍需额外假期,提示现有产假政策可能不足以满足产后恢复需求。

三、围产期因素的关联


  • 生育史:有妊娠史的女性占 56.4%,但平均妊娠次数较少(1.94 次)的群体中重度抑郁更常见(p<0.05),可能与抑郁导致的生育意愿降低或生殖健康问题有关。
  • 产假需求:49% 的女性休过产假,其中超六成需要延长假期,暗示产假时长与心理健康存在潜在关联,短产假可能增加产后抑郁风险。

研究结论与讨论


本研究首次系统揭示了沙特职业女性抑郁和焦虑的高患病率,证实其与精神疾病史、吸烟、饮酒等行为因素及围产期经历密切相关。值得注意的是,尽管社会人口学变量(如年龄、教育程度)未显示直接影响,但多重角色压力(工作与家庭平衡)和文化因素(性别分工)可能通过间接途径加剧心理负担。

研究结果为沙特及类似文化背景地区提供了重要启示:

  1. 政策层面:需优化职场心理健康支持体系,如提供弹性工作制、延长产假时长,并将心理健康服务纳入员工福利。
  2. 干预方向:针对吸烟、饮酒等高危行为开展健康干预,同时加强对产后女性的心理筛查与支持。
  3. 研究拓展:未来需纳入失业女性对照群体,进一步探讨就业状态与心理健康的因果关系,并关注不同职业类型的差异化需求。

该研究不仅填补了沙特职业女性心理健康研究的空白,也为全球范围内理解文化特异性因素对女性心理的影响提供了新视角。正如研究团队指出,提升职场心理健康意识、制定针对性干预措施,是改善职业女性福祉、促进社会可持续发展的关键一步。

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