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精神智力评估工具SISRI-23-Fr的法语跨文化适应与心理测量学特性验证
【字体: 大 中 小 】 时间:2025年06月18日 来源:Psychologie du Travail et des Organisations 0.3
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【编辑推荐】本研究首次将King和DeCicco开发的"精神智力自评量表(SISRI)"适配至法语语境,通过三阶段研究(n=309/421)验证其四维结构(意识扩展/存在性批判思维/个人意义生成/超验意识),证实量表具有优异的结构效度、预测效度、聚合效度及时间稳定性(test-retest),填补了法语区精神智力量化研究的工具空白,为组织心理学领域提供新评估范式。
在当代心理学研究中,精神智力(Spiritual Intelligence, SI)作为区别于认知智商和情商的第三维度,日益受到学界关注。这一概念指个体在存在主义议题中构建意义、连接超验体验及反思深层价值的能力,已被证明与心理健康、职业倦怠抵抗力和组织效能显著相关。然而法语学术界长期面临研究工具匮乏的困境——尽管英语区已有King和DeCicco开发的"The Spiritual Intelligence Self Report Inventory (SISRI)"等成熟量表,但跨文化适应性的缺失使得法语人群的SI研究举步维艰。这种工具断层不仅阻碍了理论比较研究,更令法语国家的组织心理咨询实践缺乏科学评估依据。
为破解这一困局,来自法国研究团队在《Psychologie du Travail et des Organisations》发表了开创性研究。他们采用三阶段验证法对SISRI进行系统性法语化改造:首先通过探索性因子分析(Exploratory Factor Analysis, EFA)在309人样本中解构量表维度,继而以验证性因子分析(Confirmatory Factor Analysis, CFA)在421人样本中检验结构效度,最终通过纵向追踪确立量表的跨时间稳定性。关键技术包括经典心理测量学验证流程(含Cronbach's α信度检验)、跨文化语义等值性评估,以及使用AMOS软件进行模型拟合度分析(CFI/TLI/RMSEA等指标)。
Analyse 1:量表构建、探索性因子分析与内部一致性
研究团队首先对法译版SISRI-23-Fr进行EFA分析,发现其完美复现原量表的四维结构:1)"意识状态扩展"(Consciousness Expansion),反映个体超越常规认知框架的能力;2)"存在性批判思维"(Critical Existential Thinking),涉及对生命本质的哲学反思;3)"个人意义生成"(Personal Meaning Production),衡量价值体系构建效能;4)"超验意识"(Transcendental Awareness),表征与超越性实体的连接体验。各维度Cronbach's α系数均>0.8,证实优异的内部一致性。
Analyse 2:验证性因子分析与效度检验
CFA分析显示四因子模型具有理想拟合度(CFI=0.93, RMSEA=0.06),显著优于单因子模型。聚合效度检验发现SI与正念特质(Mindfulness)呈中度相关(r=0.42),而预测效度分析表明高SI个体在职业压力测试中表现更强的心理韧性(p<0.01),验证了量表的理论关联性。
Analyse 3:SISRI-23-Fr的时间稳定性
间隔6周的重测信度检验显示,量表总分组内相关系数(ICC)达0.88,各维度ICC介于0.79-0.86,远超心理测量学要求的0.7阈值,证实其适合纵向追踪研究。
这项研究的意义在于首次为法语学术界提供了经严格验证的SI评估工具。其四维结构模型不仅与神经科学中默认模式网络(DMN)的自我参照加工理论相呼应,更为组织管理领域开辟了新视角——通过SISRI-23-Fr识别具有高精神智力的员工,可能优化团队抗压能力建设。研究同时指出,量表的"超验意识"维度在世俗化程度较高的法国样本中载荷略低,提示未来需探索文化语境对SI表达的影响。这些发现为后续比较研究奠定了方法学基础,也使SI真正成为可操作化的科学构念。
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