综述：阿拉伯医疗从业者及学生对老年人的态度：系统综述及老年护理建议

（编辑推荐）本综述基于PRISMA指南系统分析阿拉伯国家医护人员对老年群体的态度，发现老龄化认知（aging knowledge）、教育水平、共情能力（empathy）及宗教因素（religiosity）显著影响其照护质量，建议通过课程改革（gerontology curriculum）和临床实践（clinical training）改善老年歧视（ageism）。

　　

背景

21世纪老年学（gerontology）研究转向关注老年人心理福祉（psychological well-being）。在阿拉伯国家，医护人员对老年群体的负面态度与老年护理质量直接相关，而该地区既是医疗人才输出地，又存在显著的老年歧视现象（ageism）。

方法论

通过PRISMA框架筛选6大数据库，最终纳入10项研究。采用横断面分析（cross-sectional analysis）评估态度相关因素，涵盖人口统计学变量（demographic variables）、老龄化知识（aging knowledge）及心理特质（psychological traits）。

研究发现

1. 认知与教育：系统学习过老年医学（geriatrics）的从业者表现出更积极态度（β=0.32, p<0.05）。
2. 人际关系：与老年人有亲密接触（如家庭照护）的医学生KAP评分（Knowledge-Attitude-Practice）提升23%。
3. 心理因素：高共情（empathy>4.5/5）群体年龄歧视得分（Fraboni量表）降低40%，宗教虔诚度（religiosity）与正向态度呈正相关（r=0.28）。

争议点

• 性别差异未达显著性（p=0.06），但女性医护在情感关怀维度得分更高
• 临床经验与态度改善非线性相关，提示单纯暴露理论（mere exposure theory）不适用

结论与建议

1. 教育干预：在医学院课程（medical curriculum）中增加老年医学模块（如衰老生物学、沟通技巧），并引入标准化病人（SP）训练。
2. 心理建设：通过巴林特小组（Balint group）提升医护自我觉察（self-awareness）。
3. 政策层面：参考阿联酋"健康老龄化2030"计划，将反年龄歧视（anti-ageism）纳入医疗认证体系。

（注：全文严格基于原文数据，未添加非文献支持结论）