天主教徒离教意向的多维度预测：基于横断面与纵向研究的身份认同机制分析

这篇研究通过横断面(N=583)和纵向随机截距模型(N=271)，系统考察了天主教徒离教意向的预测因素。研究发现，身份认同中的自我投入维度（团结性、满意度、中心性）是预测离教意向的关键指标，且这些关系受到权威接受度、变革可能性和教会声誉的调节（NRange=580-583）。研究创新性地采用Leach等人(2008)的多维身份认同模型，为宗教脱离行为提供了新的理论视角，强调了纵向研究在宗教身份转变研究中的重要性。

　　

ABSTRACT

研究聚焦天主教徒离教意向的预测机制，通过多维身份认同模型揭示了自我投入维度（团结性、满意度、中心性）的核心作用。横断面数据显示，这些因素与离教意向呈中等强度负相关（β=-0.53至-0.56），而自我定义维度（自我刻板印象、内群体同质性）关联较弱。值得注意的是，权威接受度等环境因素仅显示横断面调节效应，未在纵向分析中获得验证。

研究背景

近年来西方国家的制度性宗教参与率持续下降，德国调查显示96%的天主教徒认为教会亟需改革。现有研究多聚焦单一因素，而Van Tongeren和DeWall(2023)提出的四维解构模型（不信、脱离、中止、退群）缺乏实证支持。本研究创新性地采用Leach等人(2008)的群体认同多维模型，在德国慈善组织Caritas的员工群体中开展追踪调查。该样本具有独特优势：既保持宗教接触频率，又允许信仰自由变更。

理论框架

Leach模型包含五个认同维度：

1. 1.

   团结性(Solidarity)：与教友的心理联结

2. 2.

   满意度(Satisfaction)：对教会发展的积极情绪

3. 3.

   中心性(Centrality)：宗教身份在自我概念中的重要性

4. 4.

   自我刻板化(Self-Stereotyping)：符合典型教徒特征的程度

5. 5.

   内群体同质性(Ingroup Homogeneity)：感知教徒间的相似性

前三个维度构成"自我投资"核心，后两者属于"自我定义"范畴。研究同时考察三个调节变量：权威接受度（Altemeyer量表）、变革可能性和教会社会声誉。

研究方法

采用三波次追踪设计：

• •

  T1(2023.10-2024.1)：N=583天主教徒

• •

  T2(2024.2-4)：N=389

• •

  T3(2024.6-7)：N=302

使用Huber稳健回归处理离教意向的右偏分布（均值34.15%，SD=35.87）。纵向分析采用随机截距交叉滞后模型(RI-CLPM)，排除始终无离教意向者(N=81)。

核心发现

1. 1.

   横断面分析显示，自我投资维度与离教意向的负相关性是自我定义维度的2倍以上。满意度关联最强（β=-0.56），印证了Pew研究中心(2018)关于社会议题分歧导致退教的发现。

2. 2.

   纵向模型证实：

   • •

     团结性能预测6个月后的离教意向（β=-0.41）

   • •

     满意度显示跨时间稳定性（β=-0.52）

   • •

     中心性具有短期预测力（β=-0.42）

3. 3.

   调节效应呈现时间敏感性：

   • •

     权威接受度仅对团结性有延迟调节（6个月后显现）

   • •

     变革可能性与声誉的调节未获纵向验证

理论启示

研究验证了自我投资维度在宗教认同中的核心地位，这与Ellemers等人(1999)的身份威胁应对理论相符。特别发现满意度对离教意向的预测力，弥补了现有文献的空白。值得注意的是，德国Caritas组织2023年章程改革（允许员工退教）为研究提供了自然实验场。

局限与展望

1. 1.

   离教意向的单条目测量可能低估行为复杂性，未来可采用Van Tongeren四维框架

2. 2.

   9个月追踪周期虽优于多数心理学研究（Zhao等,2024），但对宗教身份转变可能仍显不足

3. 3.

   样本中实际退教者仅2例，反映宗教脱离的行为滞后性

研究强调宗教认同的多维测量价值，为理解当代宗教衰退现象提供了微观机制解释。发现提示教会可通过增强成员团结感和事工满意度来维持信仰群体稳定，而单纯改善外部声誉可能效果有限。