护士发声行为评估量表的开发与验证

《BMC Nursing》：“Development and psychometric validation of nurses’ voice behaviors scales: topics, methods and negative outcomes”

　　**摘要****背景**护士的发声行为在许多方面具有重要意义，尤其是在患者安全、医疗质量和专业发展方面。然而，对护士发声行为的测量仍然十分有限。**目的**本研究旨在开发专门针对护理领域、用于评估护士发声行为的量表。**方法**本方法学研究分为三个阶段进行：(1) 条目生成；(2) 条目的初步评估；以及 (3) 量表心理测量学性质的评估。在完成内容和表面效度评估后，采用构念效度和信度分析对方量表进行测试。数据于2024年12月至2025年6月期间从护士群体中收集（*n* = 890）。**结果**本研究开发了护士发声行为主题量表（NVBTS）、护士发声行为方法量表（NVBMS）和护士发声行为负面结果量表（NVBOS），并分别对每个量表进行了效度和信度分析。NVBTS包含30个条目和5个因子，NVBMS包含12个条目和3个因子，NVBOS包含10个条目和单一因子。对于每个量表，其解释方差、验证性因子分析（CFA）拟合指数、因子载荷、聚合效度和区分效度、内部一致性以及重测信度均表现出令人满意的心理测量学性质。**结论**综上所述，本研究所开发的量表是评估护士发声行为的可靠且有效的工具。**临床试验编号**不适用。