• 基于资源保存理论(COR)的职场友谊元分析：前因与后果的系统整合

  近期针对职场友谊(workplace friendship)的研究虽显著增长，却缺乏统一理论框架整合碎片化发现。研究者采用资源保存理论(Conservation of Resources, COR)这一资源视角，开发并验证了解释职场友谊前因（如个体特征与情境条件）和后果（如个体层面、工作相关及职业发展结局）的nomological network（理论网络）。基于191个独立样本(N=66,321)的数据结果强力支持该理论框架。研究进一步检验了关键文化因素（如个人主义vs集体主义）与方法学特征（如职场友谊的测量方式）对职场友谊与各类结果间关系的调节作用。此项研究推动了对职场友谊更系统、全面的科

  来源：European Journal of Work and Organizational Psychology

  时间：2025-09-15

• 叙事体验分类学(NET)：拓展叙事体验的有声思维分析

  叙事体验分类学(Narrative Experience Taxonomy, NET)被提出用以阐释对叙事作品更广泛维度的响应，这超越了仅关注理解能力的传统理论框架。该分类体系涵盖叙事内容描述、事件解读、评价性反馈、参与式响应以及元认知策略等多维度指标。研究团队利用档案库中有声思维(think-aloud)数据——这些数据源自参与者处理基于图片或文字版本的相同故事时的实时反馈——通过系统分析评估了编码人员使用NET分类结构的可靠性，检验了各类别是否以系统化方式共现，并探究了媒介形式对响应模式的影响。分析结果表明某些响应类型存在相互依存关系，同时发现不同媒介中特定响应的出现频率存在显著差异。这些

  来源：Discourse Processes

  时间：2025-09-15

• 心理韧性构建：遗体处理中"区隔化"策略的适应性机制研究

  接触遗体被普遍认为会引发深度心理创伤，常导致显著的心理困扰水平升高。这项研究探索了遗体处理者为维持心理健康所采用的策略。通过对20名以色列预备役士兵的半结构化深度访谈——这些士兵在2023年10月7日哈马斯恐袭后被征召处理遇难者遗体——采用解释现象学分析方法，揭示了三种相互关联的区隔化(compartmentalization)模式：自我区隔、逝者区隔和事件叙述区隔。研究结果表明，这些区隔化形式并非心理功能障碍的表现，而是有目的的适应性机制，使参与者能够应对极端情绪压力。这些发现提示，区隔化作为一种结构性策略，能够将原本难以承受的体验转化为心理上可处理的形式。研究还探讨了该发现对从事类似工作的

  来源：Death Studies

  时间：2025-09-15

• 武装冲突中死亡焦虑的心理机制：生命意义与不确定性容忍度的中介作用

  这项研究通过探讨生命意义(meaning)与死亡焦虑(death anxiety)的关联机制，揭示了武装冲突期间心理适应的深层规律。针对400名以色列成年人(50.5%为女性，平均年龄M=47.76岁)的测评数据显示：生命意义水平通过不确定性不容忍度(intolerance of uncertainty, IU)的中介作用显著预测死亡焦虑(p<0.05)，而认知年龄感知(cognitive age perception)的独立中介效应未达显著水平。值得注意的是，研究发现了串联通路的存在——较低的生命意义会加速主观认知老化，进而诱发更高的不确定性不耐受，最终加剧对死亡与濒死过程的焦虑反应。这些发

  来源：Death Studies

  时间：2025-09-15

• 伴侣动物丧痛评估：德文版宠物丧痛问卷(PBQ)的心理测量学验证及其文化因素探究

  伴侣动物丧痛研究领域通过宠物丧痛问卷(Pet Bereavement Questionnaire, PBQ)评估个体经历宠物死亡后的哀伤反应，但此前缺乏德文版本验证。本研究采用在线调查方式收集301名18–63岁参与者（女性占比77%）数据，包含德文版PBQ、其他哀伤严重程度量表、抑郁症状量表以及动物依恋量表。验证性因子分析未能复现原始三因子模型，而探索性因子分析提取出双因子结构：分离痛苦(Separation Distress)与（自我）责备((Self-)Blame)子量表。量表内部一致性信度达到良好至优秀水平（Cronbach's α值未直接给出但符合心理测量标准）。PBQ与哀伤症状的相

  来源：Death Studies

  时间：2025-09-15

• 生成式人工智能对知识工作信息实践的赋能作用与协同机制研究

  生成式人工智能（Generative AI）正深度融入知识工作领域，通过增强关键信息实践（Information Practices）推动行业变革。研究采用以人为中心的混合方法（包括数字日记研究和访谈），系统剖析了知识工作者与生成式AI的互动机制，发现AI在信息表征（Representation）、生成（Generation）、评估（Evaluation）、解释（Explanation）和沟通（Communication）环节中扮演多重 augmentative（增强型）角色，例如：信息合成器（Synthesizer）、内容组织者（Organizer）、创意激发者（Brainstormer）、

  来源：Behaviour & Information Technology

  时间：2025-09-15

• 同伴购物车探索策略：基于信息觅食理论(IFT)降低在线弃购率的机制研究

  基于信息觅食理论(Information Foraging Theory, IFT)——该认知框架阐释了个体如何依赖环境线索搜寻信息，本研究探讨了同伴购物车探索（即消费者通过购物车内嵌推荐系统浏览他人分享的精选商品集合）对降低在线购物车弃置率的作用机制。通过对电商平台340名用户的调查数据开展结构方程建模(Structural Equation Modeling, SEM)分析，发现该行为能显著减少弃购现象。其中感知诊断性（获得可评估信息）与意外发现感（发现非预期信息）起中介作用：诊断性信息降低弃购率，而偶然性信息则呈现反向影响。研究同时揭示购物车使用模式与消费者信息摄入的关联——分享型购物车

  来源：Behaviour & Information Technology

  时间：2025-09-15

• 财富无法治愈创伤：《继承之战》中创伤代际传递、身份建构与家庭系统动力学研究

  金钱无法换取治愈(Healing)：《继承之战》(Succession)通过戏剧叙事深刻剖析了创伤(Trauma)、身份认同(Identity)与家庭系统(Family Systems)的复杂交互。研究采用叙事探究(Narrative Inquiry)和主题分析(Thematic Analysis)方法，揭示Roy家族子女在财富与父权制(Patriarchy)背景下如何通过权力博弈、条件性爱恋(Conditional Love)和创伤回避机制(Coping Mechanisms)寻求生存策略。研究结果与创伤理论(Trauma Theory)、依恋研究(Attachment Research)及

  来源：The American Journal of Family Therapy

  时间：2025-09-15

• 运用7A模型治疗不忠行为：为伴侣关系修复提供循证干预框架

  根据Irvine与Peluso的研究发现，当治疗师采用概念化模型(conceptual model)处理不忠行为(infidelity)等关系创伤时，其治疗舒适度、自信心及干预有效性显著提升。然而超过60%的治疗师表示在实际临床工作中缺乏系统理论框架指导。本文提出的7A模型包含七个核心维度：道歉(apology)、承认伴侣痛苦(acknowledge partner’s hurt)、责任承担(accountability)、补偿行为(atonement)、剖析不忠成因(answer why the affair happened)、信任积累(accumulate trust)以及接受道歉(ac

  来源：The American Journal of Family Therapy

  时间：2025-09-15

• 情绪调节与亲密关系质量的结构模型：关系型强迫症(ROCD)的中介作用中文标题

  研究通过结构方程模型分析495名伊朗参与者数据，揭示情绪调节策略与浪漫关系质量的结构关系。认知重评(cognitive reappraisal)虽未直接影响关系质量，但能显著降低关系型强迫症(Relationship Obsessive-Compulsive Disorder, ROCD)的强迫思维，发挥保护性作用。相反，情绪抑制(emotional suppression)不仅预测更低的关系质量，还会加剧ROCD症状。有趣的是，强迫行为(compulsive behaviors)与关系质量呈正相关，暗示特定警觉性可能增强伴侣间的感知联结。这些发现强调针对情绪调节和ROCD症状的干预对改善亲密

  来源：The American Journal of Family Therapy

  时间：2025-09-15

• 仿生多模态融合控制策略在四足运动CPG机制中的应用研究

  通过仿生多模态融合控制策略对基于中枢模式发生器(CPG)的四足运动进行优化研究。该研究采用生物启发式方法，整合多种传感模态与运动控制模型，显著提升四足机器人的运动适应性(adaptability)与鲁棒性(robustness)。通过建立CPG神经网络与生物力学机制的协同框架，实现了在复杂地形中的动态步态调整(gait transition)和能量效率优化。实验结果表明，该融合控制系统能够有效模拟生物运动神经回路(neural circuit)的多层次调控特性，为下一代仿生机器人(bionic robotics)的运动控制提供创新性解决方案。

  来源：Advanced Robotics

  时间：2025-09-15

• 同事环境支持如何通过职场灵性与绿色塑造行为驱动旅游业企业可持续发展

  在全球污染加剧的背景下，旅游业正积极探索通过员工行为干预实现企业可持续发展(CSD)的新路径。这项针对英国241名酒店员工的研究发现，当员工感知到同事对环境议题的支持(PCWE)时，会激发两种关键机制：首先是职场灵性(WPS)的提升——即员工在工作中获得意义感和超越性体验；继而促使员工主动进行绿色塑造行为(GCB)，如创新性调整工作流程以减少生态足迹。研究采用偏最小二乘结构方程模型(PLS-SEM)验证了WPS和GCB的链式中介效应，犹如一套精密的"环境行为传导齿轮"：PCWE→WPS↑→GCB↑→CSD↑。有趣的是，虽然心理赋能(PE)未能显著增强PCWE对WPS的影响，但道德声音(MV)的

  来源：Tourism Recreation Research

  时间：2025-09-15

• 自闭症谱系障碍儿童户外休闲活动的父母制约因素与缓解策略研究——以公园与海滩为例

  患有自闭症谱系障碍(ASD)的儿童虽能从户外休闲活动中显著获益，但其父母却面临诸多阻碍此类活动的约束条件。本研究采用混合研究方法，首先访谈了ASD儿童父母及青少年ASD专家（N = 16），随后对有无ASD子女的父母开展网络问卷调查（N = 463），重点探究以游乐设施为主的公园和海滩场景中的约束机制及缓解措施。研究发现：ASD儿童父母在组织户外活动时需应对儿童行为特质、他人反应与评判、安全担忧、感官过度刺激及机会限制等多重约束，且其约束强度显著高于普通儿童家庭。研究进一步揭示了可有效缓解这些约束的多元化措施，并对相关发现的理论价值与实践意义进行了深度探讨。

  来源：Tourism Recreation Research

  时间：2025-09-15

• 双(亚甲基)磷阴离子的反应活性及其累积π键特性与亲电反应机制研究

  通过脱硅烷化反应从双(硅基)甲基取代的磷烯(phosphaalkene)中成功获得一种双(亚甲基)磷阴离子——这是一种异杂累积烯型分子(heteroallene-type molecul)。光谱学和单晶X射线衍射分析揭示，该阴离子中心磷原子与相邻sp2杂化碳原子形成独特的C=P=C累积π键体系。基于其极性键特性，研究人员进一步探索了其与亲电试剂的反应活性。与碘甲烷(MeI)反应时，意外生成甲基化磷烯(phosphalkene)和双(亚甲基)-λ5-磷烷(bis(methylene)-λ5-phosphane)的1:1混合物。此外，该研究还合成并表征了多种磷烯取代的氯代金属烯(chloromet

  来源：Bulletin of the Chemical Society of Japan

  时间：2025-09-15

• 教育者转型：探究研究生写作指导对本科写作教学的影响及生成式人工智能(GAI)时代的应对策略

  尽管写作能力培养数十年来始终是高等教育领域的核心挑战，生成式人工智能(Generative Artificial Intelligence, GAI)的兴起进一步为高校教师在写作教学、评估体系及学生能力培养方面带来了新的维度。在此背景下，本研究通过自主民族志(autoethnography)研究方法，深入剖析了首批参与写作指导计划的毕业生在学术转型期的独特经验。这些毕业于COVID-1919疫情临界点的学者，现已成为酒店管理、休闲与旅游领域的教研人员，他们依托同侪导师制(peer-mentorship)所形成的专业实践，系统阐述了应对GAI时代挑战的教育策略。研究综合评述了当代本科写作教育困境

  来源：Journal of Hospitality & Tourism Education

  时间：2025-09-15

• 情绪劳动资源与酒店员工福祉：基于资源守恒理论（COR）的机制解析及管理启示

  基于资源守恒理论（Conservation of Resources Theory, COR），本研究深入探讨了酒店从业人员情绪劳动（emotional labor）与其福祉指标——包括正念水平（mindfulness）、工作满意度（job satisfaction）和生活质量（quality-of-life）——以及离职倾向（turnover intentions）之间的复杂关联。通过对393名韩国酒店员工的问卷调查发现：应对策略（coping methods）、主动性客户服务（proactive customer service）及服务补救（service recovery work）显著

  来源：Current Issues in Tourism

  时间：2025-09-15

• 旅游在高技能外籍人才适应中的关键作用及其协同机制研究

  旅游与外籍派遣（expatriation）的交叉领域长期缺乏深入研究，实则存在重要协同效应。本研究通过混合方法（mixed-methods）探讨旅游在高技能外籍人才（high-skilled expatriates）适应过程中的作用，分析其如何促进外籍者适应新环境并增强归属感。研究识别出五大适应场域：个体（individual）、目的地（destination）、接触机会（exposure opportunities）、企业（company）及东道主（host）。这些场域的存在与实施可有效辅助外籍者适应新家园。研究表明，旅游通过多场域影响外籍人才适应进程，尤其为外籍者与东道国国民（host c

  来源：Current Issues in Tourism

  时间：2025-09-15

• 政策执行中的自我规训：基于韩炳哲理论对盖尔运动管理者 neoliberal subjectivity (新自由主义主体性) 的分析

  为响应学界对体育政策执行中关系性(relational)、情感性(emotional)与表演性(performative)维度进行深入审视的呼吁，本研究探讨了盖尔运动协会(Gaelic Athletic Association, GAA)内部郡比赛发展经理(County Games Development Managers)的体验。研究基于对八位参与者的深度访谈，并以韩炳哲(Han)对新自由主义主体性(neoliberal subjectivity)的批判作为启发式框架(heuristic framework)，揭示了管理者们内化(internalised)政策目标交付驱动如何促成了其与工作之

  来源：Sports Coaching Review

  时间：2025-09-15

• 国家“姿态”的构建：多伦多猛龙队“We the North”营销中加拿大身份认同的内外叙事与种族商品化

  本研究解析了美国职业篮球联赛(National Basketball Association, NBA)多伦多猛龙队2014年推出的“We the North”品牌推广活动。通过解构该 campaign 的核心宣传片，并追踪球迷与新闻工作者对“We the North”口号的传播实践，研究团队揭示了营销策略如何通过“黑人性(Blackness)”符号的运用，构建并商品化了一种面向受众的“局外人(outsider)”身份认同机制。该广告运用都市街景塑造了一种基于“内部-外部/外部-内部”归属叙事的品牌化民族主义表达。更值得注意的是，黑人身体的表现形态与行为举止被策略性地用于讲述特定的“北方故事”

  来源：Sport in Society

  时间：2025-09-15

• 足球外交的构建机制与实践效能：基于土耳其体育官员Şenes Erzik的个案分析

  本研究采用探索性单案例设计，探究国际体育官员是否能够履行体育外交（sport diplomacy）的核心职能：沟通（communication）、谈判（negotiation）与代表（representation）。研究以土耳其籍资深体育行政官员、欧洲足球协会联盟（UEFA）和国际足球联合会（FIFA）长期执行官Şenes Erzik为对象，剖析此类个体如何在制度化的体育架构中运作，并介入更广泛的外交进程。结果表明，体育外交能够通过国际代表与国家品牌建设有效提升国家能见度与软实力（soft power）。Erzik参与和平倡议、在政治敏感赛事中开展非正式调解（informal mediatio

  来源：Sport in Society

  时间：2025-09-15

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